Gestion de la paie

Déclarer et suivre les absences

Congés, arrêts maladie, RTT : notez les absences de vos salariés au fil du mois, joignez les avis d'arrêt et suivez les soldes de congés.

Un congé posé, un arrêt maladie, un enfant malade ? Notez-le dans Fint dès que vous le savez : l'absence part directement dans la paie, et votre cabinet la retrouve au moment d'établir les bulletins.

En bref

  • Une absence est enregistrée tout de suite dans la paie, sans attendre la transmission.
  • Pour un arrêt maladie ou un accident, joignez l'avis d'arrêt.
  • L'onglet Soldes montre les congés restants de chaque salarié.

Dans Gestion de la paie, ouvrez Absences. L’agenda montre le mois jour par jour, salarié par salarié.

Ajouter une absence (1), le mois (2), les onglets Agenda et Soldes (3) et une absence dans l’agenda (4).

Chaque couleur correspond à un motif : la légende est en bas de l’agenda. Les jours non travaillés d’après le planning du salarié, ou fériés, sont grisés.

  1. Cliquez sur Ajouter une absence.
  2. Choisissez le salarié et le motif de l'absence : congés payés, RTT, maladie, accident du travail, maternité, paternité, congé sans solde…
  3. Indiquez les dates Du et Au. Pour une absence de quelques heures, renseignez la Durée (heures) ; laissée vide, c’est la journée complète.
  4. Sur une seule journée, cochez Demi-journée si besoin : l’absence compte alors pour 0,5 jour.
  5. Ajoutez un commentaire si utile, puis Enregistrer (ou ⌘ + ↵).
Le formulaire d’absence.

Pour un arrêt de travail, précisez le type d’arrêt quand il vous est demandé : arrêt initial ou prolongation. Dans le doute, laissez « Non précisé ».

Pour un arrêt maladie ou un accident, votre cabinet a besoin de l'avis d'arrêt de travail. Joignez-le depuis Préparation de la paie : dans le mois du salarié, rubrique Absences, Joindre l'avis d'arrêt (PDF ou photo) (10 Mo au plus).

Tant qu'il manque, une tâche Joindre l'avis d'arrêt de … vous le rappelle dans À faire.

💡 Sur téléphone, il suffit de prendre l’avis d’arrêt en photo.

Cliquez sur l’absence dans l’agenda : son détail s’ouvre, avec Modifier et Supprimer. La modification part aussitôt dans la paie.

Une fois la paie du mois transmise, ses absences ne sont plus modifiables : un bandeau l’indique. Pour une correction, contactez votre cabinet.

Mois transmis : les absences sont verrouillées.

L'onglet Soldes montre, pour chaque salarié, ses Congés N-1 et Congés N (et ses RTT s’il en a) : le solde en jours, avec ce qui a été acquis et pris.

Les soldes de congés de chaque salarié.

Les soldes sont arrêtés au dernier bulletin : un congé pris depuis apparaîtra après le prochain bulletin.

  • L’agenda devient une liste, jour par jour.
  • Le bouton Ajouter, en bas à droite, ouvre le formulaire d’absence.
  • Glissez une absence vers la droite pour la modifier ou la supprimer, vers la gauche pour la voir.
  • L’icône calendrier, en haut à droite, change de mois.
Sur téléphone : l’agenda jour par jour (1), l’ajout d’une absence (2) et les soldes (3).

Non. Une absence ajoutée ici apparaît automatiquement dans la préparation du mois : inutile de la saisir deux fois.

Choisissez le plus proche et précisez dans le commentaire, ou demandez conseil à votre cabinet. Certains motifs dépendent de la convention collective de votre entreprise.

Passez au mois suivant avec les flèches et ajoutez l’absence : vous pouvez anticiper les mois à venir.

Ce sont les jours non travaillés d’après le planning du salarié (week-ends, temps partiel) ou les jours fériés.

Dernière mise à jour le 8 octobre 2026

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